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रिक्रूटमेंट ऑप्स मैनेजर

स्थान: रिमोटपात्र स्थान: दुनिया भर मेंकॉन्ट्रैक्ट का प्रकार: कॉन्ट्रैक्टवेतन: $35 – $55प्रकाशित: 6 अक्टूबर 2026आवेदन की अंतिम तिथि: 30 नवंबर 2026

भूमिका के बारे में

जॉब का शीर्षक: रिक्रूटमेंट ऑप्स मैनेजर
जॉब का प्रकार: फ़ुल-टाइम
स्थान: रिमोट - (SF में स्थित)

रिक्रूटमेंट ऑप्स मैनेजर के रूप में हमारी टीम से जुड़ें, जहाँ आप रिक्रूटमेंट ऑपरेशंस को शुरू से अंत तक बेहतर बनाने और आगे बढ़ाने में अहम भूमिका निभाएँगे। यह पद रिमोट काम की लचीलेपन के साथ सैन फ़्रांसिस्को में इन-पर्सन इवेंट्स में कंपनी का प्रतिनिधित्व करने, संबंध बनाने और टैलेंट पाइपलाइन को मज़बूत करने का एक रोमांचक अवसर जोड़ता है।

आप क्या करेंगे

  • रोज़मर्रा के रिक्रूटमेंट ऑपरेशंस की ज़िम्मेदारी संभालें और सुनिश्चित करें कि कैंडिडेट ट्रैकिंग सुचारु रहे, फ़ॉलो-अप और रिमाइंडर समय पर हों और हायरिंग वर्कफ़्लो में गति बनी रहे।
  • अगले चरण तय करने, इंटरव्यू आयोजित कराने, फ़ीडबैक इकट्ठा करने और लंबित कार्यों को पूरा कराने के लिए हायरिंग मैनेजरों और कैंडिडेट्स के साथ समन्वय करें।
  • परिचय, इंटरव्यू शेड्यूलिंग, अपडेट और फ़ॉलो-अप सहित सभी कैंडिडेट संचार संभालें, ताकि कैंडिडेट का अनुभव निर्बाध रहे।
  • अद्यतन ट्रैकिंग और रिपोर्टिंग के लिए कैंडिडेट की स्थिति, पाइपलाइन चरणों और सभी रिक्रूटिंग दस्तावेज़ों के सटीक रिकॉर्ड रखें।
  • जॉब पोस्टिंग, सक्रिय सोर्सिंग, कैंडिडेट आउटरीच और प्रारंभिक स्क्रीनिंग जैसी मानक रिक्रूटिंग गतिविधियों में सहयोग करें।
  • दक्षता और प्रभावशीलता को अधिकतम करने के लिए रिक्रूटिंग वर्कफ़्लो, ट्रैकिंग सिस्टम और ऑपरेशनल प्रक्रियाओं में लगातार सुधार करें।
  • सैन फ़्रांसिस्को में लगभग हर दो सप्ताह में (साप्ताहिक तक बढ़ने की संभावना के साथ) होने वाले रिक्रूटिंग इवेंट्स में शामिल हों और कंपनी का प्रतिनिधित्व करें, ताकि नए संपर्क सक्रिय कैंडिडेट पाइपलाइन में बदल सकें।

आवश्यकताएँ

  • ऑपरेशंस, टैलेंट एक्विज़िशन या किसी समान भूमिका में अनुभव।
  • कैंडिडेट सोर्सिंग और रिक्रूटमेंट प्रक्रियाओं की सामान्य समझ।
  • उत्कृष्ट आत्म-प्रबंधन कौशल, विशेषकर रिमोट कार्य माहौल में।
  • हायरिंग मैनेजरों और कैंडिडेट्स के साथ मिलकर काम करने के प्रदर्शित अनुभव सहित मज़बूत स्टेकहोल्डर संचार क्षमता।
  • एप्लिकेंट ट्रैकिंग सिस्टम (ATS), CRM टूल्स और रिक्रूटमेंट सॉफ़्टवेयर के उपयोग में दक्षता।
  • कैंडिडेट रिकॉर्डकीपिंग और प्रक्रिया दस्तावेज़ीकरण में बारीकी पर बेहद ध्यान।
  • तेज़ गति वाले माहौल में, कई प्राथमिकताओं और बदलती माँगों को संभालते हुए आगे बढ़ने की क्षमता।
  • नियमित इन-पर्सन रिक्रूटिंग इवेंट्स में आसानी से शामिल होने के लिए सैन फ़्रांसिस्को में या उसके निकट रहने वाले।

आवश्यकताएँ

  • नेटवर्किंग इवेंट्स, करियर फ़ेयर या इंडस्ट्री मीटअप्स में कंपनियों का प्रतिनिधित्व करने का अनुभव।
  • तेज़ी से बढ़ती टेक कंपनियों या स्टार्टअप्स के रिक्रूटिंग ऑपरेशंस की जानकारी।