आपकी पहली रिमोट जॉब: क्या उम्मीद रखें और सफल कैसे हों

अपनी पहली रिमोट जॉब में उम्मीद रखें कि आपको अपना समय खुद संभालना होगा, आदत से ज़्यादा लिखित संवाद करना होगा और अपना काम उपस्थिति से नहीं, नतीजों से साबित करना होगा। आप तब सफल होते हैं जब आप वर्कस्पेस बनाते हैं, संवाद का तरीक़ा तय करते हैं और बिना पूछे प्रगति बताते हैं।

शुरू करने से पहले

• शुरुआत की तारीख़, घंटे, भुगतान दर और भुगतान का तरीक़ा पक्का करें।
• पूछें कि कौन से टूल चाहिए और कौन देता है।
• शांत वर्कस्पेस, भरोसेमंद इंटरनेट और फ़ोन हॉटस्पॉट जैसा बैकअप तैयार रखें।
• अनुबंध पढ़ें और उसकी एक प्रति रखें।

अगर आप ठेकेदार हैं, तो फ्रीलांस टैक्स कैलकुलेटर से अपना टैक्स और योगदान निकालें ताकि पहला भुगतान आपको चौंकाए नहीं।

शुरुआती हफ़्ते

वीडियो, दस्तावेज़ों या रिकॉर्ड किए गए प्रशिक्षण से ऑनबोर्डिंग की उम्मीद रखें। नोट्स लें, सवाल जल्दी पूछें और जवाब लिख लें ताकि बाद में मिल जाएँ। कई लोग शुरू में अकेलापन महसूस करते हैं, इसलिए अपने मैनेजर और साथियों के साथ छोटी चेक-इन तय करें।

संवाद कैसे करें

1. ऐसे साफ़ संदेश लिखें जिनमें संदर्भ, सवाल और डेडलाइन हो।
2. बताएँ कि आप कब ऑनलाइन हैं और कब नहीं।
3. प्रगति छोटे अपडेट में बताएँ, भले ही कोई न पूछे।
4. रुकावटें जल्दी उठाएँ, इससे पहले कि वे काम में देरी करें।

अपना समय संभालें

काम के तय घंटे रखें, ब्रेक लें और तय करें कि आपका कार्यदिवस कहाँ ख़त्म होता है। रिमोट काम आने-जाने का सफ़र हटाता है, और काम और घर के बीच की सीमा भी हटा देता है। कई लोगों को काम के लिए अलग जगह और दिन ख़त्म करने की एक आदत रखना मददगार लगता है।

अगर आप प्लेटफ़ॉर्म प्रोजेक्ट पर काम करते हैं

Mercor और Micro1 जैसे प्लेटफ़ॉर्म के ठेकेदार प्रोजेक्ट में अक्सर स्क्रीनिंग चरण, ऑनबोर्डिंग सामग्री और प्रोजेक्ट दिशानिर्देश होते हैं। घंटे प्रोजेक्ट के अनुसार बदलते हैं। दिशानिर्देश पढ़ें, गुणवत्ता नियम मानें और अपने काम के घंटों का रिकॉर्ड रखें। उदाहरण के लिए Mercor में नियुक्ति कैसे काम करती है देखें।

अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

घर पर उत्पादक कैसे रहूँ?

दिनचर्या, समर्पित वर्कस्पेस और प्राथमिकताओं की रोज़ की सूची रखें। हर दिन के अंत में उसकी समीक्षा करें।

अगर अकेलापन लगे तो?

साथियों के साथ नियमित कॉल तय करें, कंपनी के कम्युनिटी चैनल हों तो उनसे जुड़ें और कभी-कभी साझा जगह से काम करें।

क्या यात्रा करने पर नियोक्ता को बताना चाहिए?

हाँ, अगर इससे आपका टाइम ज़ोन, कनेक्शन या आप पर लागू टैक्स या क़ानूनी नियम बदलते हैं। पहले अनुबंध देखें।

सीमाएँ

अनुभव नियोक्ता और भूमिका के अनुसार अलग होते हैं। यह सामान्य मार्गदर्शन है, क़ानूनी या टैक्स सलाह नहीं।

SOJI एक स्वतंत्र जॉब बोर्ड है और Mercor या Micro1 से जुड़ा नहीं है। अगर आप हमारे रेफ़रल लिंक से आवेदन करते हैं और आपकी नियुक्ति होती है, तो SOJI को कमीशन मिल सकता है, आपकी कोई लागत नहीं, और इससे यह तय नहीं होता कि हम कौन सी वैकेंसी प्रकाशित करें। हमारे बारे में पेज पर और पढ़ें।