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Líder Estratégico de Proyectos, Robótica

Ubicación: RemotoUbicaciones elegibles: Todo el mundoTipo de contrato: Tiempo completoSalario: $7 – $8Publicado: 8 de octubre de 2026Aplica antes de: 5 de diciembre de 2026

Sobre el Puesto

Un puesto de liderazgo remoto a tiempo completo responsable de los pipelines de datos de robótica desde la captura hasta la entrega final, con responsabilidad sobre la calidad, la escala y la eficiencia. Trabajarás estrechamente con ingeniería, operaciones y finanzas en proyectos complejos y de gran impacto.

Qué Harás

  • Ser responsable de los pipelines de datos de robótica de extremo a extremo.
  • Diseñar y optimizar pipelines de recopilación y procesamiento de datos a gran escala.
  • Escalar las operaciones equilibrando costo, calidad y rendimiento.
  • Desplegar y gestionar hardware como rigs multicámara y sensores RGB, estéreo e IMU.
  • Liderar la transformación de datos a los esquemas y formatos de los clientes.
  • Automatizar la validación, el QA y los informes, y eliminar cuellos de botella.
  • Definir protocolos de captura, flujos de trabajo y estándares operativos, y convertir los requisitos de los clientes en procesos funcionales.

Requisitos

  • Sólida experiencia con robótica o pipelines de datos de alto rendimiento.
  • Experiencia práctica con sistemas de sensores, restricciones de FPS y configuraciones multicámara.
  • Perfil analítico y orientado a sistemas, capaz de equilibrar costo, velocidad y calidad.
  • Experiencia con procesamiento, almacenamiento y entrega de datos a gran escala; definición de esquemas y estándares.
  • Alto sentido de la responsabilidad y comodidad con la ambigüedad.
  • Se prefiere: haber escalado operaciones de datos de robótica de piloto a producción, haber creado herramientas internas de QA, haber trabajado directamente con clientes.

Compensación y Logística

Empleo a tiempo completo con un salario base indicado de $120,000-$160,000 al año, elegibilidad para equity y posibles bonos por desempeño. Los beneficios incluyen reembolso del seguro médico, vacaciones pagadas y aportación equivalente al 401(k).