Verhaltensanalyst (m/w/d)

Über die Rolle

Berufsbezeichnung: Verhaltensanalyst Art der Tätigkeit: Selbstständiger Auftragnehmer (Teilzeit oder Vollzeit), remote Standort: Nordamerika, Lateinamerika, Vereinigtes Königreich, Europa und Ozeanien. micro1 sucht Verhaltensanalysten, die ihre Expertise in ein besonderes Kundenprojekt einbringen. In dieser Rolle setzen Sie Ihre Expertise ein, um KI-Systeme der nächsten Generation zu trainieren. Ihre Arbeit beeinflusst durch hochwertigen Input aus der Praxis, wie Modelle lernen, schlussfolgern und funktionieren. Vorkenntnisse in KI sind nicht erforderlich – entscheidend ist Ihr Fachwissen. Besonders interessieren uns Fachleute mit einem Hintergrund als Verhaltenstherapeuten, Berater, Theater- oder Schauspielcoaches oder ähnlichen Profilen, die subtile Verhaltenssignale erkennen und deuten können.

Ihre Aufgaben

• Text-, Audio- und Videodaten analysieren, um Verhaltenssignale wie Tonfall, Gestik und Sprechmuster zu erkennen und zu kategorisieren.
• Detaillierte Annotationen und Erläuterungen erstellen, die die Entwicklung von KI-Modellen beim Verständnis nuancierten menschlichen Verhaltens unterstützen.
• Szenariobasierte Schulungsmaterialien entwickeln, die auf praktischer Verhaltensexpertise beruhen.
• Mit den Projektverantwortlichen zusammenarbeiten, um Annotationsrichtlinien zu verfeinern und qualitativ hochwertige Ergebnisse sicherzustellen.
• KI-generierte Antworten auf Verhaltensgenauigkeit und Angemessenheit prüfen, bewerten und Feedback dazu geben.
• Erkenntnisse und bewährte Vorgehensweisen zur Interpretation komplexer zwischenmenschlicher Interaktionen dokumentieren.
• Mit Ihrer Fachexpertise zur laufenden Prozessverbesserung beitragen.

Anforderungen

• Hintergrund in Verhaltenstherapie, Beratung, Theater-/Schauspielcoaching oder einem verwandten Bereich, der Verhaltensbeobachtung und -analyse umfasst.
• Nachgewiesene Fähigkeit, subtile Veränderungen in Tonfall, Sprache, Körpersprache und Gestik zu erkennen.
• Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten mit starkem Fokus auf Klarheit und Nuancen.
• Erfahrung in der Erstellung von Schulungsmaterialien oder in der Förderung von Kompetenzen bei anderen.
• Liebe zum Detail und hohe Qualitäts- und Genauigkeitsstandards bei den Arbeitsergebnissen.
• Vertrautheit mit Tools für die Zusammenarbeit aus der Ferne und Freude am eigenständigen Arbeiten in einer digitalen Umgebung.
• Begeisterung dafür, Fachexpertise einzusetzen, um neue KI-Technologien mitzugestalten.